Kiwa College
Bij het invullen van het opleidings- en trainingsaanbod van Kiwa College spelen, naast de Persoonlijke OntwikkelingsPlannen (POP’s), ook de ontwikkelwensen van de divisies en units een rol. Deze beide elementen leiden samen tot een geheel van opleidings- en ontwikkelactiviteiten, die onder de naam Kiwa College aangeboden worden.
Er zijn natuurlijk talloze specialistische vakinhoudelijke opleidingen en trainingen, die erop gericht zijn de vakkennis, die voor het uitvoeren van het werk vereist is, te vergroten of op peil te houden, maar deze specialistische opleidingen worden niet in het aanbod van Kiwa College opgenomen. Deze worden met de leidinggevende afgesproken en gepland.
Kiwa College ondersteunt de loopbaanontwikkeling van de Kiwa medewerkers door de opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, die Kiwa biedt, te koppelen aan de loopbaanpaden en deze aan te bieden in een geïntegreerd opleidingsprogramma. Kiwa College is een hulpmiddel bij het vinden en organiseren van trainingen en opleidingen en helpt de Kiwa medewerkers om hun persoonlijke ontplooiingsmogelijkheden optimaal te benutten.
Het aanbod van opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden binnen Kiwa College is gebaseerd op de volgende elementen:
- Competenties per functieniveau
- Algemene organisatiebrede competenties, ongeacht de loopbaanrichting
- Richtingspecifieke competenties (Certificering, Consultancy, Sales, Finance, etc.)
Het opleidingen/trainingenaanbod is ingedeeld in:
- Gezamenlijke opleidingen op drie functieniveaus (generalist, professional en vakspecialist)
- Opleidingen voor de specifieke loopbaanrichtingen (Certification, Consultancy, Sales, Officemanagement)
Het opleidingsaanbod van kiwa College is een greep uit de mogelijkheden. Het is bedoeld om suggesties te geven en het invullen van het POP te ondersteunen. De service unit HR inventariseert de opleidingsbehoefte op basis van de POP's en de opleidingsvragen vanuit de units. Op basis daarvan organiseert de service unit HR bij voldoende vraag incompany cursussen en trainingen voor groepen.